煙臺金橋集團有限公司董事長彭德洲為高級職稱獲得者頒發學習進步獎
2020-03-09
摘要(yao)
為充分調動員(yuan)工(gong)的(de)積極性(xing)(xing)、主動性(xing)(xing)和創造性(xing)(xing),表彰在學習中取得(de)顯著...
為充分(fen)調動員工的(de)(de)積極性(xing)、主動性(xing)和創造性(xing),表彰在學習(xi)中取得顯著進(jin)步的(de)(de)個人(ren),根據《關于發布金橋(qiao)集團(tuan)獎勵(li)管(guan)理(li)辦法的(de)(de)通(tong)知》(煙金橋(qiao)集團(tuan)〔2018〕2號),經集團(tuan)董事(shi)會批準,給予通(tong)過高級職稱評審,并在本單位注冊使用的(de)(de)人(ren)員,頒發學習(xi)進(jin)步獎每(mei)人(ren)1000元紅包獎勵(li)。
2019年3月9日,煙臺金橋集團有限公(gong)司(si)召開(kai)表(biao)彰大會(hui)。會(hui)上,金橋集團董事長彭德洲為高級職稱獲得(de)者孫元(yuan)波、韓(han)智(zhi)、謝永德、于善(shan)海、魏靜5名同志頒發學(xue)習進步獎,并要求(qiu)集團全體(ti)員(yuan)工要向他們學(xue)習,在做(zuo)好(hao)本職工作的(de)同時(shi),努力(li)加強(qiang)學(xue)習,提(ti)升自身能(neng)力(li)素質,為公(gong)司(si)多做(zuo)貢獻。